2012-06-27 マッキンゼー 新卒でマッキンゼーに就職し、日本支社の史上最年少の マネージャーになった人の本を読んだ。 大きなインパクトを残すということが使命で、 イシューを明確にする。バリューを出すことを常に意識する。 マッキンゼー、ボストンコンサルティングファーム、 ATカーニー、ゴールドマンサックス・メリルリンチ・ BNPパリバ、アクセンチュアなど。